Consejos para una entrevista de trabajo perfecta

Una entrevista de trabajo puede ser estresante si no se siente cómodo con «venderse» a sí mismo. Incluso puede estar cuestionando si debería ir a la entrevista o no. Pero lo crea o no, ser experto en entrevistas es algo que puede aprender.

Cómo causar una buena primera impresión

En los primeros segundos de conocerte, un entrevistador emitirá un juicio, por lo que es importante asegurarse de que sea una primera impresión positiva.

Una parte crucial de esto es vestirse para el éxito, por lo que antes de la entrevista, debe preparar un atuendo de apariencia profesional y asegurarse de estar bien arreglado.

Cuando se reúna por primera vez con el entrevistador, sonría con confianza y estreche su mano. Además, evite llegar tarde, ya que esto no solo causa una mala impresión, sino que también corre el riesgo de parecer nervioso.

Cómo investigar al empleador antes de su entrevista

La investigación previa a la entrevista es muy importante. Si ha realizado correctamente la preparación para la entrevista de trabajo, debería poder demostrar sus conocimientos durante la entrevista e impresionar a su posible empleador.

Comience buscando en Google al empleador y revisando su sitio web, perfiles de redes sociales y otra literatura disponible en línea. Debe intentar comprender sólidamente los objetivos de la empresa y lo que representa. Esto no solo es para demostrarle al empleador que sabe lo que hace y que quiere unirse a la empresa en serio, sino también para ayudarlo a idear cualquier pregunta que desee hacer.

Vender tus habilidades

Aunque este punto puede parecer obvio, venderse a sí mismo es algo que a muchos les resulta una tarea incómoda. Recuerde, la entrevista es su oportunidad de demostrar por qué es el mejor candidato para el puesto.

Los reclutadores ven una vacante de trabajo como un problema, un vacío que debe llenarse, por lo que debe promocionarse como la solución a su problema.

Debes conocer tu CV y ​​la descripción del trabajo de adentro hacia afuera. Utilice estos documentos para guiarlo a lo largo de la entrevista y elija ejemplos de su experiencia o educación que demuestren por qué tendría éxito en el puesto.

Asegúrese de adaptar cada propuesta al trabajo que está solicitando. Elija los ejemplos que mejor se adapten no solo al puesto, sino también a la empresa y sus valores.

Una vez que conozca su CV y ​​el puesto para el que está entrevistando, debe prepararse para las preguntas comunes de la entrevista.

Está muy bien afirmar que eres «un buen líder» o «un jugador de equipo», pero esa no es la forma correcta de responder una pregunta de entrevista en 2020.

Cada vez que haga referencia a una de sus habilidades, debe respaldarla con un ejemplo para demostrarle al entrevistador que sus habilidades son genuinas. Una técnica popular para ilustrar sus habilidades es el método STAR:

Situación: da un poco de contexto a la historia que estás a punto de contar, describe dónde estabas y por qué estabas allí.

Tarea: Describe lo que estabas haciendo y si enfrentaste algún desafío mientras lo hacías.

Acción: Luego explique las acciones que tomó para completar la tarea y cómo abordó los desafíos que enfrentó.

Resultados: Finalmente, revele el resultado, esto debe demostrar sus habilidades, lo que logró y también todo lo que aprendió de la situación.

Tenga en cuenta este método y presente algunos ejemplos prácticos que pueda utilizar en la entrevista. Si ha investigado, debería poder adaptar estos ejemplos más específicamente al puesto que está solicitando.

Mejorando tu lenguaje corporal

Tu lenguaje corporal dirá mucho sobre ti. Asegúrese de ser consciente de cómo se presenta y saber cómo hacer que su lenguaje corporal funcione para su beneficio.

Usar mucho las manos al hablar puede hacer que sus historias sean más animadas y ayudar a la comunicación, pero tenga cuidado de no exagerar con sus gestos. Además, evite moverse y jugar con cosas, como su bolígrafo o joyas. Si bien esto puede suceder si está nervioso, el entrevistador puede encontrar que su nerviosismo le distraiga, así que tenga en cuenta su comportamiento.

Quieres lucir confiado y profesional, así que evita encorvarte en tu silla e intenta sonreír y mantener el contacto visual con tu entrevistador también.

Lidiando con los nervios

Si ha hecho toda la preparación correcta para la entrevista de trabajo y se siente informado y confiado, con suerte, no debería sentirse demasiado nervioso. Dicho esto, las entrevistas (especialmente si es para el trabajo de tus sueños) pueden ser un poco estresantes. Por lo tanto, aprender a controlar sus nervios para que no lo superen es un paso importante.

Debes tratar de parecer tranquilo y seguro, así que sé consciente de tu respiración en todo momento. Si comienza a sentirse estresado, respire profundamente algunas veces.

Escuche atentamente al entrevistador para no perderse sus preguntas y concéntrese en las respuestas que ha preparado. Si entabla una relación con su entrevistador, esto también puede ayudarlo a relajarse y sentirse más a gusto con él.

Mantenga la cabeza tranquila y trate de racionalizar sus miedos. Recuerde, no le habrían pedido una entrevista si la empresa no estuviera interesada en usted y su CV. Controle el ritmo de la conversación para tener tiempo de responder con claridad y calma. Aunque esté nervioso, debe evitar apresurarse durante la entrevista.

Establezca una relación con su entrevistador

Una de las técnicas de entrevista de trabajo más exitosas es establecer una buena relación con su entrevistador. Hay varias formas de agradarles como individuo, no sólo como otro candidato.

En primer lugar, escuche atentamente lo que dice su entrevistador. Reflejar sus frases no solo muestra que estás escuchando con atención, sino que también te permite captar cualquier cosa que puedan decir sobre sus pasatiempos o intereses que puedas consultar más adelante en la entrevista o cuando hagas seguimiento.

Dado que investigó el sector y las últimas tendencias antes de su entrevista, puede iniciar discusiones más profundas sobre la industria o su empresa. También debe aprovechar esta oportunidad para hacerles preguntas. Pueden tratarse de la empresa en su conjunto o de su función.

No tenga miedo de dejar que su personalidad brille y muestre su sentido del humor y su interés en ellos como persona, no solo como entrevistador. Después de todo, espera trabajar con ellos.

Al establecer una buena relación con su entrevistador, puede aumentar sus posibilidades de ser memorable. Trate de convertir su entrevista en más una conversación que una estricta pregunta y respuesta al estilo de una entrevista. Antes de irse, hágales saber que ha disfrutado hablando con ellos y agradézcales por su tiempo.

Hágale preguntas interesantes a su entrevistador

Debería haber preparado algunas preguntas antes de su entrevista de trabajo y no debe subestimar lo que estas preguntas podrían decir sobre usted como candidato.

Hacer preguntas inteligentes no solo lo ayudará a decidir si está interesado en el puesto, sino que también le demostrará al entrevistador que está interesado y que se toma en serio el trabajo. Hacer preguntas sobre cómo medir el éxito futuro y qué se espera de usted demostrará que es un pensador avanzado y que está dispuesto a contribuir al éxito de la empresa.

No te quedes

Si se equivoca un poco con las palabras o tiene dificultades para explicarse, aclare lo que quiso decir y pruebe de nuevo. Evite el pánico de que un error tonto le haya costado inmediatamente la oportunidad en el trabajo. Todos son humanos y los entrevistadores saben que pueden ocurrir errores, especialmente en una situación de alta presión. Mantén la confianza y continúa como si nunca hubiera sucedido.

No compartas demasiado

Por supuesto, compartirás mucha información sobre ti; después de todo, es una entrevista de trabajo. Pero tenga cuidado de no compartir información innecesaria.

Seguramente hablará de sus trabajos anteriores y de la razón por la que se marchó, pero asegúrese de no hablar mal de sus empleadores, ya que esto le hará parecer poco profesional. Si está pasando por un momento difícil en el trabajo o en su vida privada, evite compartir esto durante su entrevista. Puede llevar a su posible empleador a dudar de su compromiso y actitud hacia el trabajo.

Hacer anotaciones

Hay algunas cosas que siempre debe llevar a una entrevista de trabajo, incluido un lápiz y papel para tomar notas. Esto no es decisivo, pero podría ayudar a demostrar su iniciativa y hacer que se vea entusiasmado con el puesto.

Si lleva un bloc de notas, puede anotar cualquier información importante que le den o cualquier pregunta que pueda pensar durante la entrevista. Sin embargo, tenga cuidado de no dejar que el bloc de notas lo distraiga y, por supuesto, no termine haciendo garabatos.

Termine su entrevista de trabajo con una nota positiva

Descubra cuáles son los próximos pasos y cuándo puede esperar recibir noticias sobre el resultado de la entrevista. Una vez que todo esté resuelto, asegúrese de agradecerles por tomarse el tiempo para reunirse con usted y decirles que espera tener noticias de ellos pronto. Salga con un apretón de manos y siga la entrevista con una llamada telefónica o un correo electrónico y asegúrese de solicitar comentarios.

En última instancia, si practica las preguntas de la entrevista, investiga, entrega sus respuestas de manera concisa y entabla conversaciones interesantes, no hay ninguna razón por la que una entrevista de trabajo no pueda ser una experiencia agradable.

Puede aprender de cada entrevista de trabajo a la que asista, incluso de los intentos fallidos. Siga practicando estas técnicas y podrá convertirse en un maestro de la entrevista de trabajo ¡Buena suerte!